亚洲有码Av一区二区三区_国产高清啪啪免费视频_69色视频国产_国产成人人人爆出白浆_国产精品自在线拍国_一本久久伊人热热精品无码_午夜性刺激在线看免费带字幕_助力高品质欧美狂喷水_亚洲精品日韩无码_精品无码一区二区三区蜜臀_麻豆高清国产AV_熟妇人素无码中文字幕_亚洲a级片在线观看_国产欧美日韩三区_99国产成人高清在线观看

ARTICLE DETAIL

資訊詳情

深耕商務(wù)建站與企業(yè)官網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的一線實(shí)戰(zhàn)洞察。

金融級(jí)業(yè)務(wù)連續(xù)性建設(shè):從災(zāi)備架構(gòu)到常態(tài)化演練全解析

金融級(jí)業(yè)務(wù)連續(xù)性建設(shè):從災(zāi)備架構(gòu)到常態(tài)化演練全解析 一提到金融行業(yè)的IT系統(tǒng)大家最先想到的往往是核心交易、高并發(fā)、數(shù)據(jù)強(qiáng)一致這些詞但真正讓運(yùn)維團(tuán)隊(duì)夜不能寐的反而是“萬(wàn)一機(jī)房被水淹了怎么辦”“光纜被挖斷了怎么辦”這種平時(shí)不太起眼、一出事就要命的問(wèn)題。業(yè)務(wù)連續(xù)性在金融行業(yè)從來(lái)不是選擇題而是及格線。最近我參與并復(fù)盤了一個(gè)很有代表性的項(xiàng)目——中亦科技助力人??萍即蛟旖鹑诩?jí)業(yè)務(wù)連續(xù)性新范式。這個(gè)項(xiàng)目讓我重新梳理了從架構(gòu)設(shè)計(jì)、災(zāi)備建設(shè)到常態(tài)化演練的完整鏈路也踩過(guò)不少值得記錄的坑。這篇文章就把整個(gè)思路、關(guān)鍵決策和實(shí)操細(xì)節(jié)拆開(kāi)來(lái)講適合正在做災(zāi)備體系、雙活數(shù)據(jù)中心或者金融行業(yè)IT規(guī)劃的同行參考。1. 金融級(jí)業(yè)務(wù)連續(xù)性需求與項(xiàng)目背景拆解1.1 從監(jiān)管要求到業(yè)務(wù)底線為什么金融行業(yè)必須做業(yè)務(wù)連續(xù)性保險(xiǎn)行業(yè)屬于強(qiáng)監(jiān)管行業(yè)業(yè)務(wù)連續(xù)性的相關(guān)要求散落在《保險(xiǎn)業(yè)信息系統(tǒng)災(zāi)難恢復(fù)管理指引》等規(guī)范里但一線從業(yè)者都知道真正驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目的不是“應(yīng)付檢查”而是業(yè)務(wù)部門越來(lái)越依賴線上化的現(xiàn)實(shí)。現(xiàn)在的保單承保、理賠、資金收付都跑在系統(tǒng)上系統(tǒng)中斷半小時(shí)損失的不只是交易量更是客戶信任和監(jiān)管評(píng)級(jí)。中亦科技在這個(gè)項(xiàng)目里要解決的不是簡(jiǎn)單的“拉兩臺(tái)機(jī)器做備份”而是從業(yè)務(wù)影響分析出發(fā)把所有關(guān)鍵系統(tǒng)恢復(fù)目標(biāo)量化再反過(guò)來(lái)設(shè)計(jì)技術(shù)方案。我見(jiàn)過(guò)不少企業(yè)把災(zāi)備當(dāng)成“存儲(chǔ)復(fù)制”的代名詞覺(jué)得只要數(shù)據(jù)能定期同步過(guò)去就算完成了容災(zāi)。但在人??萍歼@種體量下系統(tǒng)有成百上千個(gè)底層技術(shù)棧從傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)到分布式中間件都有單純復(fù)制數(shù)據(jù)根本撐不起“業(yè)務(wù)連續(xù)”四個(gè)字。真正的核心問(wèn)題是當(dāng)災(zāi)難發(fā)生時(shí)業(yè)務(wù)流、數(shù)據(jù)流、會(huì)話狀態(tài)能不能在目標(biāo)時(shí)間內(nèi)整體切換賬單支付、保單查詢這些場(chǎng)景能否無(wú)縫銜接這些問(wèn)題必須在項(xiàng)目啟動(dòng)階段就回答清楚。這次項(xiàng)目還有一個(gè)背景值得說(shuō)道人保科技本身承擔(dān)著整個(gè)集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的技術(shù)底座職責(zé)所以它的業(yè)務(wù)連續(xù)性體系不僅要滿足自身需要還要能向成員單位輸出能力。這意味著方案的標(biāo)準(zhǔn)化、可復(fù)制性很重要不能靠“人肉腳本”和臨時(shí)救火。中亦科技在項(xiàng)目里的角色更像是一起定義“范式”而不是只交付一套設(shè)備。1.2 立項(xiàng)定位從單點(diǎn)災(zāi)備向體系化連續(xù)性演進(jìn)很多金融企業(yè)已經(jīng)走過(guò)了“兩地三中心”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)階段但“有災(zāi)備”不等于“能切換”。傳統(tǒng)的災(zāi)備中心平時(shí)承擔(dān)查詢類或非關(guān)鍵業(yè)務(wù)生產(chǎn)中心一旦故障應(yīng)用拉起往往耗時(shí)數(shù)小時(shí)甚至一兩天這離“業(yè)務(wù)連續(xù)”差距很大。增量變化就是把災(zāi)備能力從“被動(dòng)恢復(fù)”推向“主動(dòng)接管”甚至讓兩個(gè)中心在平時(shí)就同時(shí)承擔(dān)生產(chǎn)流量。人??萍歼@個(gè)項(xiàng)目的定位非常明確建設(shè)一套覆蓋同城和異地的業(yè)務(wù)連續(xù)性管理體系核心系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)同城雙活或準(zhǔn)雙活重要系統(tǒng)具備異地快速切換能力。這里要澄清一個(gè)容易混淆的概念“雙活”不是簡(jiǎn)單的負(fù)載均衡而是兩個(gè)數(shù)據(jù)中心都能讀寫數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步任何一個(gè)站點(diǎn)故障時(shí)另一個(gè)站點(diǎn)能繼續(xù)對(duì)外服務(wù)會(huì)話和狀態(tài)能平滑轉(zhuǎn)移。這對(duì)網(wǎng)絡(luò)、中間件、數(shù)據(jù)庫(kù)同步機(jī)制的要求都很高也是項(xiàng)目里最有挑戰(zhàn)的部分。另外一個(gè)容易被忽略的點(diǎn)是組織流程的連續(xù)性。即便技術(shù)切換成功了如果現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有清晰的應(yīng)急指揮體系、決策權(quán)限和溝通機(jī)制一樣會(huì)造成業(yè)務(wù)長(zhǎng)時(shí)間受損。所以項(xiàng)目一開(kāi)始就確定了“技術(shù)流程演練”三條線并行推進(jìn)的思路這個(gè)定位直接影響后續(xù)所有工作安排。2. 總體設(shè)計(jì)與架構(gòu)選型2.1 同城雙活還是異地災(zāi)備常見(jiàn)架構(gòu)對(duì)比與決策邏輯項(xiàng)目組在前期花了很多時(shí)間做架構(gòu)選型核心是在兩種主流模式之間取舍。第一種是同城雙活兩個(gè)機(jī)房物理距離一般在50公里以內(nèi)網(wǎng)絡(luò)專線延遲低存儲(chǔ)和數(shù)據(jù)庫(kù)可以采用同步復(fù)制故障切換時(shí)RPO恢復(fù)點(diǎn)目標(biāo)理論上趨近于零RTO恢復(fù)時(shí)間目標(biāo)可以控制在分鐘級(jí)。第二種是異地災(zāi)備機(jī)房距離幾百公里以上復(fù)制方式多為異步數(shù)據(jù)延遲幾秒到幾十秒能抵御區(qū)域性災(zāi)難但切換后可能丟失部分?jǐn)?shù)據(jù)。人??萍嫉膶?shí)際情況是既有北京、上海等地的核心生產(chǎn)資源又有集團(tuán)層面的容災(zāi)需求。所以最終采用了“同城雙活為骨干異地災(zāi)備為兜底”的混合架構(gòu)核心賬務(wù)、支付類系統(tǒng)在同城雙活中心之間做同步復(fù)制承擔(dān)日常流量統(tǒng)一備份數(shù)據(jù)和部分可容忍少量數(shù)據(jù)丟失的系統(tǒng)放在異地做異步復(fù)制。這在業(yè)內(nèi)其實(shí)算比較成熟的思路但難點(diǎn)在于如何給不同系統(tǒng)精確分級(jí)而不是眉毛胡子一把抓。在RTO/RPO目標(biāo)設(shè)定上我們和業(yè)務(wù)部門反復(fù)校準(zhǔn)了很多輪。一開(kāi)始業(yè)務(wù)方聽(tīng)說(shuō)RPO可以做到零非常興奮要求所有系統(tǒng)都按零丟失來(lái)建設(shè)。但實(shí)際上同步復(fù)制對(duì)網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量極其敏感專線抖動(dòng)都會(huì)拖垮寫入性能而且數(shù)據(jù)零丟失必須以應(yīng)用能正確處理沖突和回滾為前提。最后我們采用分級(jí)策略核心交易系統(tǒng)RPO0RTO5分鐘重要系統(tǒng)RPO15秒RTO30分鐘一般系統(tǒng)RPO5分鐘RTO2小時(shí)。這個(gè)分級(jí)結(jié)果寫進(jìn)了項(xiàng)目章程成為后續(xù)所有設(shè)計(jì)的基準(zhǔn)。2.2 關(guān)鍵組件選型與容災(zāi)等級(jí)評(píng)估技術(shù)組件層面存儲(chǔ)復(fù)制和數(shù)據(jù)庫(kù)復(fù)制是兩條并行路線不能互相替代。存儲(chǔ)復(fù)制如華為、宏杉、NetApp等存儲(chǔ)自帶遠(yuǎn)程復(fù)制對(duì)應(yīng)用透明適合文件類、歸檔類數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫(kù)復(fù)制如Oracle Data Guard、MySQL主從、分布式數(shù)據(jù)庫(kù)多副本則能感知業(yè)務(wù)邏輯更適合事務(wù)型系統(tǒng)。人??萍嫉沫h(huán)境里既有傳統(tǒng)集中式數(shù)據(jù)庫(kù)也有分布式數(shù)據(jù)庫(kù)所以不能只用一套方案包打天下。數(shù)據(jù)庫(kù)層面核心系統(tǒng)負(fù)載高我們用的是“同步復(fù)制自動(dòng)故障轉(zhuǎn)移”的組合。以O(shè)racle為例Data Guard的三種保護(hù)模式里最大保護(hù)模式可以做到零數(shù)據(jù)丟失但對(duì)主庫(kù)的提交延遲有影響通常生產(chǎn)環(huán)境很少直接啟用最大可用性模式是更常見(jiàn)的選擇它允許在同步鏈路故障時(shí)自動(dòng)降級(jí)從而保證業(yè)務(wù)可用性鏈路恢復(fù)后再自動(dòng)補(bǔ)齊數(shù)據(jù)。這里的邏輯需要講清楚容災(zāi)架構(gòu)本質(zhì)上是“數(shù)據(jù)零丟失”和“業(yè)務(wù)可用性”之間的博弈沒(méi)有完美方案只有適合業(yè)務(wù)的取舍。存儲(chǔ)層面還需要考慮雙活仲裁機(jī)制。兩個(gè)中心的存儲(chǔ)做成雙活集群如華為HyperMetro當(dāng)鏈路中斷時(shí)為了避免“腦裂”出現(xiàn)兩個(gè)中心各自寫入的情況必須引入仲裁機(jī)制。仲裁點(diǎn)通常放在第三地或云端一旦鏈路抖動(dòng)超過(guò)閾值仲裁會(huì)決定保留哪個(gè)站點(diǎn)的數(shù)據(jù)另一個(gè)站點(diǎn)自動(dòng)隔離。這個(gè)機(jī)制在實(shí)施中非常關(guān)鍵我們專門做了鏈路丟包、延遲增大、完全中斷三類故障模擬確保仲裁邏輯符合預(yù)期。3. 核心實(shí)施環(huán)節(jié)與實(shí)操重點(diǎn)3.1 關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)分級(jí)梳理從業(yè)務(wù)影響分析開(kāi)始很多團(tuán)隊(duì)做業(yè)務(wù)連續(xù)性容易陷入“技術(shù)開(kāi)練”的狀態(tài)直接上復(fù)制軟件卻忘了最基礎(chǔ)的一步梳理業(yè)務(wù)依賴關(guān)系。人??萍嫉臉I(yè)務(wù)鏈條里一個(gè)保單可能同時(shí)涉及承保系統(tǒng)、收付費(fèi)系統(tǒng)、影像系統(tǒng)、短信通知而底層又依賴數(shù)據(jù)庫(kù)、緩存、消息隊(duì)列。如果只把核心數(shù)據(jù)庫(kù)做了復(fù)制應(yīng)用層沒(méi)有配套的啟動(dòng)順序和依賴檢查災(zāi)難發(fā)生時(shí)依然拉不起來(lái)。我們專門組織了業(yè)務(wù)影響分析工作坊讓每個(gè)系統(tǒng)的負(fù)責(zé)人回答三個(gè)問(wèn)題系統(tǒng)中斷后影響哪些業(yè)務(wù)可容忍的停機(jī)時(shí)間是多少可容忍的數(shù)據(jù)丟失量是多少這些問(wèn)題看似簡(jiǎn)單但業(yè)務(wù)方經(jīng)常答不上來(lái)。后來(lái)我們換了辦法直接拉出近一年的真實(shí)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)每個(gè)關(guān)鍵交易在一天內(nèi)的分布計(jì)算中斷一小時(shí)可能影響的交易筆數(shù)和金額業(yè)務(wù)方看到數(shù)字才真正重視起來(lái)。所以分級(jí)梳理不能靠詢問(wèn)要靠數(shù)據(jù)說(shuō)話。最終分級(jí)結(jié)果用兩個(gè)維度劃分高/中/低影響等級(jí)加上同步/異步復(fù)制方式。高影響且依賴關(guān)系復(fù)雜的系統(tǒng)進(jìn)入首批雙活建設(shè)清單中等影響系統(tǒng)定為異地快速切換低影響系統(tǒng)只做定期備份和恢復(fù)驗(yàn)證。這個(gè)矩陣還要考慮系統(tǒng)折舊周期一些即將升級(jí)替換的舊系統(tǒng)沒(méi)必要再做復(fù)雜容災(zāi)避免重復(fù)投資。3.2 數(shù)據(jù)同步與切換編排的落地細(xì)節(jié)數(shù)據(jù)同步選型確定之后真正的硬骨頭是切換編排。所謂切換不是管理員在生產(chǎn)中心敲一下命令把VIP漂移到災(zāi)備中心那么簡(jiǎn)單。真實(shí)場(chǎng)景下涉及DNS解析變更、負(fù)載均衡策略切換、數(shù)據(jù)庫(kù)角色切換、應(yīng)用實(shí)例拉起、消息隊(duì)列消費(fèi)位點(diǎn)重置、外圍接口重新對(duì)接等多個(gè)環(huán)節(jié)。任何一個(gè)環(huán)節(jié)遺漏切換后業(yè)務(wù)就是“半身不遂”。雙活場(chǎng)景下應(yīng)用層通常采用七層負(fù)載均衡同時(shí)分發(fā)到兩個(gè)中心的服務(wù)器組數(shù)據(jù)庫(kù)則是一主一備同步復(fù)制。正常情況下應(yīng)用可以就近讀寫主中心數(shù)據(jù)庫(kù)當(dāng)主中心故障需要將數(shù)據(jù)庫(kù)備庫(kù)提升為主庫(kù)同時(shí)負(fù)載均衡策略需要把所有寫流量打到新主庫(kù)所在中心。這里有一套動(dòng)作序列必須通過(guò)自動(dòng)化編排平臺(tái)來(lái)控制而不是靠人工逐個(gè)點(diǎn)擊。我們?cè)谥幸嗫萍嫉捻?xiàng)目中實(shí)際采用了“半自動(dòng)加人工確認(rèn)”的編排策略預(yù)定義好切換劇本每個(gè)步驟自動(dòng)執(zhí)行但關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)如數(shù)據(jù)庫(kù)角色切換后、應(yīng)用拉起后會(huì)停頓并做自動(dòng)校驗(yàn)校驗(yàn)通過(guò)才進(jìn)入下一步。這個(gè)設(shè)計(jì)看起來(lái)“不夠酷”但非常實(shí)用。全自動(dòng)切換在復(fù)雜金融系統(tǒng)里太危險(xiǎn)一旦校驗(yàn)條件不充分很容易產(chǎn)生生產(chǎn)事故。3.3 演練體系與驗(yàn)收方法從“能切”到“敢切”業(yè)務(wù)連續(xù)性項(xiàng)目做得好不好不看建設(shè)方案多漂亮而是看真實(shí)演練時(shí)能不能按目標(biāo)恢復(fù)業(yè)務(wù)。人保科技和中亦科技團(tuán)隊(duì)在項(xiàng)目后期把重心全部放在了演練上頻率基本達(dá)到每月一次定向演練、每季度一次全量演練。演練不是走過(guò)場(chǎng)每次都有明確的業(yè)務(wù)場(chǎng)景、故障注入方式和恢復(fù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。完整演練的過(guò)程大致分為六個(gè)階段宣布演練開(kāi)始、確定故障場(chǎng)景、執(zhí)行切換腳本、應(yīng)用拉起、業(yè)務(wù)驗(yàn)收、回切。驗(yàn)收階段特別重要不能只看系統(tǒng)進(jìn)程起來(lái)了而是要跑真實(shí)的業(yè)務(wù)Joy。我們會(huì)在演練前準(zhǔn)備一批專用的測(cè)試保單數(shù)據(jù)用自動(dòng)化測(cè)試工具模擬承保、理賠、支付流程確認(rèn)全鏈路返回正確結(jié)果。只有業(yè)務(wù)驗(yàn)收通過(guò)才算演練成功。還要提一個(gè)細(xì)節(jié)演練必須包含回切而且回切通常比切出更危險(xiǎn)。因?yàn)榛厍袝r(shí)數(shù)據(jù)增量如何反向同步、應(yīng)用是否要短暫停機(jī)、如果回切失敗如何處理都需要提前設(shè)計(jì)。很多項(xiàng)目只練切出不練回切真到需要回切時(shí)手忙腳亂。我們規(guī)定每次演練都安排至少一次完整的切出和回切讓團(tuán)隊(duì)形成肌肉記憶。4. 常見(jiàn)問(wèn)題與排查技巧實(shí)錄4.1 數(shù)據(jù)一致性校驗(yàn)的坑數(shù)據(jù)同步鏈路雖然是實(shí)時(shí)的但數(shù)據(jù)一致性并不理所當(dāng)然。最常見(jiàn)的是邏輯同步工具如基于日志解析的CDC在某些特殊DDL操作或手工改數(shù)據(jù)后出現(xiàn)位點(diǎn)錯(cuò)亂導(dǎo)致備端數(shù)據(jù)與主端不一致。如果沒(méi)發(fā)現(xiàn)演練切換后業(yè)務(wù)就會(huì)遇到臟數(shù)據(jù)。我們的經(jīng)驗(yàn)是數(shù)據(jù)校驗(yàn)不能只靠數(shù)據(jù)庫(kù)自帶的checksum還必須結(jié)合業(yè)務(wù)規(guī)則做抽樣驗(yàn)證。具體操作上我們建立了一張統(tǒng)一的對(duì)賬任務(wù)表每天自動(dòng)比對(duì)主備兩端核心表的總行數(shù)、關(guān)鍵字段累加值、最新更新時(shí)間等指標(biāo)。對(duì)賬會(huì)故意加一些小概率的偏差閾值比如主備行數(shù)允許臨時(shí)差異但必須在一定時(shí)間內(nèi)追上如果持續(xù)漂移就觸發(fā)告警。這里有一個(gè)很典型的坑數(shù)據(jù)庫(kù)的快照或復(fù)制過(guò)程可能因?yàn)楸砩嫌形刺峤皇聞?wù)比對(duì)時(shí)會(huì)顯示差異其實(shí)數(shù)據(jù)是一致的。后來(lái)我們規(guī)定對(duì)賬腳本必須使用一致的快照點(diǎn)或先做短暫的讀鎖定避免誤報(bào)。還有一次演練中我們發(fā)現(xiàn)核心表主鍵重復(fù)原因是人工導(dǎo)入數(shù)據(jù)時(shí)沒(méi)有走復(fù)制鏈路導(dǎo)致主端多了幾條記錄而備端通過(guò)同步也復(fù)制了這幾條本來(lái)是一致的??珊髞?lái)備端作為接管時(shí)應(yīng)用又往同樣主鍵寫數(shù)據(jù)直接報(bào)錯(cuò)。排查半天才發(fā)現(xiàn)是歷史數(shù)據(jù)清理不徹底。從此之后所有人工數(shù)據(jù)變更必須走統(tǒng)一流程禁止繞過(guò)復(fù)制鏈路直接操作兩端。4.2 切換演練時(shí)DNS與會(huì)話保持問(wèn)題雙活架構(gòu)下網(wǎng)絡(luò)切換通常不是大問(wèn)題但DNS和會(huì)話保持的細(xì)節(jié)經(jīng)常讓人崩潰。有一次演練切換后業(yè)務(wù)人員反饋部分網(wǎng)頁(yè)登錄后頻繁掉線查了半天發(fā)現(xiàn)是負(fù)載均衡器的會(huì)話保持策略不匹配。生產(chǎn)中心會(huì)話保持是基于客戶端IP綁定到固定應(yīng)用服務(wù)器但切換后客戶端IP的物理位置沒(méi)有變負(fù)載均衡卻把請(qǐng)求分發(fā)到了另一個(gè)中心的應(yīng)用實(shí)例會(huì)話數(shù)據(jù)沒(méi)有同步就導(dǎo)致掉線。解決思路有兩條一是改造應(yīng)用層把會(huì)話數(shù)據(jù)放到分布式緩存如Redis里兩個(gè)中心的應(yīng)用實(shí)例通過(guò)緩存訪問(wèn)會(huì)話徹底擺脫本地內(nèi)存綁定二是負(fù)載均衡策略做調(diào)整切換到“基于Cookie會(huì)話保持”或者“全部中心按權(quán)重分發(fā)”。前者是治本方案但需要應(yīng)用改造工作量不小后者是治標(biāo)但實(shí)施快。我們的落地方式是核心系統(tǒng)盡量改造到分布式會(huì)話非核心系統(tǒng)用Cookie保證切換后會(huì)話不中斷。另外DNS緩存也是一大坑。切換時(shí)如果DNS記錄更新不及時(shí)客戶端可能還在訪問(wèn)已經(jīng)停掉的VIP導(dǎo)致部分流量持續(xù)失敗。后來(lái)我們?cè)谪?fù)載均衡器上配置了較短的TTL并在切換劇本里加入“主動(dòng)刷新DNS緩存”的步驟同時(shí)向全國(guó)各網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)推送新的解析記錄明顯減少了切換過(guò)渡期的問(wèn)題。4.3 人員組織與流程協(xié)作避坑技術(shù)問(wèn)題再多最后都要靠人來(lái)落地。業(yè)務(wù)連續(xù)性演練最忌諱“演練前臨時(shí)拉群通知”一定要有固定的指揮組織。人??萍歼@邊建立了由運(yùn)維、應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)、業(yè)務(wù)驗(yàn)證組成的五方協(xié)同小組每個(gè)小組有明確的A/B角演練命令由總指揮統(tǒng)一下達(dá)。演練過(guò)程中任何組報(bào)告異??傊笓]決定繼續(xù)、回退還是暫停其他所有組必須服從。有一次演練時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)組已經(jīng)完成了角色切換但應(yīng)用組還在等并沒(méi)說(shuō)應(yīng)用拉起完畢導(dǎo)致總指揮誤以為整體失敗差點(diǎn)發(fā)出回退指令。原因就是各組的狀態(tài)通報(bào)格式不統(tǒng)一有人發(fā)“切換完成”有人發(fā)“切換中”但通訊群里信息合并后產(chǎn)生歧義。后來(lái)我們?cè)O(shè)計(jì)了標(biāo)準(zhǔn)化的狀態(tài)交接模板每個(gè)組必須在指定時(shí)間點(diǎn)按“當(dāng)前狀態(tài)已完成動(dòng)作存在問(wèn)題”三段式上報(bào)溝通效率明顯提升。這個(gè)經(jīng)驗(yàn)對(duì)任何大型故障指揮場(chǎng)景都適用不要低估操作紀(jì)律的價(jià)值。5. 運(yùn)維運(yùn)營(yíng)與持續(xù)改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)5.1 業(yè)務(wù)連續(xù)性不是“建設(shè)完就結(jié)束”項(xiàng)目上線只是開(kāi)始業(yè)務(wù)連續(xù)性體系的運(yùn)營(yíng)是長(zhǎng)期的。很多團(tuán)隊(duì)在災(zāi)備項(xiàng)目驗(yàn)收后復(fù)制鏈路就不再關(guān)注導(dǎo)致半年后真正使用的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)鏈路早已斷了。我們的做法是建立了一套常態(tài)化健康檢查機(jī)制每天自動(dòng)巡檢復(fù)制鏈路狀態(tài)、延遲時(shí)間、存儲(chǔ)復(fù)制一致性、數(shù)據(jù)庫(kù)歸檔日志連續(xù)性任何異常都有告警。另一個(gè)重要的是變更管理。金融系統(tǒng)每天都在迭代應(yīng)用某次發(fā)版如果不小心改了數(shù)據(jù)庫(kù)連接串或負(fù)載均衡策略很可能影響雙活切換劇本。我們要求所有變更過(guò)審時(shí)必須評(píng)估“對(duì)容災(zāi)切換的影響”并且超過(guò)一定級(jí)別的變更后必須重跑一次定向演練。這個(gè)要求一開(kāi)始業(yè)務(wù)部門覺(jué)得麻煩但后來(lái)幾次變更后真的避免了切換失敗大家才認(rèn)可其價(jià)值。還有容量管理。雙活中心同時(shí)承載生產(chǎn)流量后很多系統(tǒng)的性能基線會(huì)變化需要持續(xù)監(jiān)控兩中心的資源水位。如果主中心負(fù)載過(guò)高備中心卻有大量閑置資源就要考慮流量調(diào)度策略是否合理。我們根據(jù)半年數(shù)據(jù)做過(guò)一次“雙中心流量均衡分析”發(fā)現(xiàn)部分讀流量可以從主中心動(dòng)態(tài)分流到備中心從而提升整體資源利用率相當(dāng)于把原本“閑置”的容災(zāi)資源變廢為寶運(yùn)維團(tuán)隊(duì)也更愿意投入精力維護(hù)備中心。5.2 成本與效能平衡如何讓高層愿意持續(xù)投入業(yè)務(wù)連續(xù)性建設(shè)通常是一次性投入大后續(xù)維護(hù)看不到收益所以很容易被預(yù)算削減。在這個(gè)項(xiàng)目里我們總結(jié)出一個(gè)有效的匯報(bào)邏輯把業(yè)務(wù)連續(xù)性定位為“保險(xiǎn)措施”把演練作為“檢驗(yàn)項(xiàng)”把雙活流量分擔(dān)作為“投資收益”。如果備中心能夠常態(tài)化承擔(dān)部分業(yè)務(wù)負(fù)載那么容災(zāi)成本就從“純支出”變成了“資源復(fù)用”高層自然會(huì)愿意持續(xù)投入。具體來(lái)說(shuō)我們把一些查詢類、報(bào)表類業(yè)務(wù)穩(wěn)定分流到備用中心雖然名義上還是容災(zāi)資源但已經(jīng)在產(chǎn)生業(yè)務(wù)價(jià)值。同時(shí)每次演練都用數(shù)據(jù)說(shuō)話展示切換對(duì)業(yè)務(wù)的影響時(shí)間從最初的平均25分鐘降到現(xiàn)在的5分鐘以內(nèi)這個(gè)數(shù)據(jù)比任何方案都更有說(shuō)服力。人??萍歼@個(gè)項(xiàng)目讓人印象深刻的一點(diǎn)是他們把業(yè)務(wù)連續(xù)性能力做成了標(biāo)準(zhǔn)化的“產(chǎn)品”輸出給集團(tuán)內(nèi)其他子公司既有統(tǒng)一的平臺(tái)又有差異化的分級(jí)服務(wù)這種共建共享模式值得借鑒。我個(gè)人在實(shí)際操作中的體會(huì)是業(yè)務(wù)連續(xù)性建設(shè)最難得的不是技術(shù)而是堅(jiān)持“把每一次演練當(dāng)真實(shí)故障把每一次故障當(dāng)演練復(fù)盤”的心態(tài)。再完善的雙活架構(gòu)如果沒(méi)有持續(xù)運(yùn)營(yíng)和真實(shí)演練關(guān)鍵時(shí)刻也會(huì)掉鏈子。中亦科技和人保科技這次合作能形成新范式核心就在“把復(fù)雜留給自己把簡(jiǎn)單交給機(jī)制”這句話上希望這篇復(fù)盤對(duì)你正在推進(jìn)的容災(zāi)項(xiàng)目有所啟發(fā)。
返回列表
PREV
查看更多資訊
NEXT
返回資訊列表
中文字幕 人妻不满 在线视频| 人妻丝袜一区二区三区在线| 日韩国产欧美伦理在线| 丁香婷婷激情五月天无毒不卡 | 亚洲AV免费在线| 69一区二区三区| 欧洲综合视频| 啪啪性爱免费视频| 久久久久久久久久久久97| 天天干2区3区| 国产精品视频自拍在线| 天天日美女的B| 久久99视频| 国产精品一区二区三区免费视频| 欧洲乱码一区二区| 久久欧美按摩999| 97亚洲综合在线| 欧美亚综合色图| www.av在线视频| 97在线免费视频观看| 91亚洲青青草原精品1区| 91无码西班牙视频在线| 97操B| 精品久久久久黄少妇| 国产日韩欧美三级片| 蜜臀99久久国产| 嗯~啊~快点 死我视频| 人人操人人操人人人操| 天天操天天看| 久久大线蕉一区| 少妇二级| 成片免费观看视频大全| av资源在线观看少妇| 人妻啪| 久久久久婷婷精品av电影| 久久久9视频| 日韩精品国产一区二区| 九九精品无码专区免费| 成人精品无码| 在线亚洲 欧美 日本专区| 国产风韵犹存熟妇三区| 手机不卡视频不卡在线一二三区| 夜色五月天| 欧亚乱色熟女一区二区| 高潮毛片无遮挡高清免费| 91亚洲网站| 蜜臀一二三区| 91网站18+| 中国熟女91| 亚洲欧美精品久| 国产夜夜艹| 国产精品一区二区黄片| 一区三区啪啪| 日本视频一区二区三区| 国产操逼网站亚洲一级黄色| 欧美色偷偷| 中文字幕在线免费观看| 国产一区二区在线播放,久久亚洲精品中文字幕第一区,亚洲精品在线中文字幕视频 | 青青草原狼av| 超碰免费人人| 99色在线观看| 东京热男人的天堂网| 亚洲少妇中文字幕网址| 一级特级aaaa毛片免费观看| 天天天天干| 久久艹逼视频| 亚洲黑丝在线| 久久骚少妇| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 日韩超碰精品综合| 精品国产国产AV| 欧美日韩青操| av72网| 五月丁香成人网| 国产成人 综合亚洲 天堂| 国产午夜精品理论片a大结局| 麻豆天天躁天天揉揉AV| 亚洲av资源| 综合 亚洲 欧美| 亚洲综合网91| 天天狠操| 青青草在线视频人人想人人上| 日日干夜夜操视频h| 午夜毛片高清免费不卡| 男人的天堂com| 亚洲人天堂| 成全动漫视频观看免费下载| 亚欧日韩成人| 国产suv精品一区二区四| 久久神马影院| 日本三级精品| 亞洲久久直播| 精品91摸| 91日韩网站| 超碰91在线| 超碰色大香蕉| 狠狠操夜夜| 一类无码操逼视频| 麻豆60秒| 日韩无码服务区| 日本精品一区二区三区四区的功能| 日韩性爱1级片视频| 一区二区偷拍拍视频| 日韩在线人妻网站| 91春色| 2020久久免费视频| 久久九九网| 天天看特黄的免费网站| 男人的天堂久久狠| 粉嫩av平台| 精品亚洲黄色片 国产精品导航一区二区 | 超碰人妻97| 精品人妻中文字幕4399| 日韩精品高清资源在线| 五月天精品| 久久五十路熟女人妻| 亚洲色鬼| 91热| 中文字幕交换人妻| 亚洲成人色情五月天丁香花| 97精品视频| 色色99| 亚洲小说视频| 国模限制级电影| 精品亚洲天堂| 熟妇熟女亚洲天堂网| 国内毛片四区| 人妻激情偷乱视频一区二区三区 | 国产精品一区二区密臀| 九九色逼| 久久综合97| 亚洲人妻AV| 91N综合网| 国产麻豆一级精品视频| 青青草这里只有精品| 99久久9| 婷婷8月天青娱乐| 天天操天天舔| 久久东京热成人| 99ri视频| 黑人精品XXX一区一二区| 宗合情欲网| 中文AV制服乱伦| 躁躁日曰躁2020| 中字幕人妻一区二区三区| 凹凸 69堂 在线播放| 日本福利社| 亚洲熟女av中文字幕| 成人资源中文字幕在线观看天天| 91w欧美| 九九英色视频| 国产乱码精品一区二区三区四川| 日本不卡在线二区三区| 不卡一区视频| 国产免费一区二区三区最新不卡| 日日夜夜精品| 婷婷伊人五月| 中日韩久久久免费看| 蜜桃久久一区二区三区| 国产真乱mangent| 日日嗨AV一区二区夜夜| 嗯嗯啊中文字幕| 国内毛片欧美香蕉精品| 五月天人妻综合| 欧洲中文字幕| 最新日韩黄片| 婷婷丁香九月| 综合久久少妇中文字幕| 欧美色色人| 国产精品情侣啪啪| 天天拍天天操| 在线强奷到舒服的无码视频| 88xx成人精品视频| 欧美综合色图网| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 欧美婷婷五月天| 玖草在线视频| 天天搞欧美| 欧美成人精品一区二区三区| 亚洲综合一区二区| 国产成人免费观看在线视频| 丝袜内射| 成人精品在线| 99在线观看| 国产精品免费日韩| 国产精品不卡高清在线观看| 91丝袜人妻| 欧美色图下一页| 操久久久久久| 国产精品免费视频不卡| 欧美αv.com| 久久久久久久精| 亚州精品人妻一二三区| 97天天在线| 蜜臀亚洲中文| 久草视频制服诱惑| 大香蕉 222| 尹人大香蕉视频在线| 综合久久六月久久婷婷| 欧美日产国产在线成人第一区| 一起草三级AV电影在线观看 | 欧日韩一二三f区| 1204金沙人妻懂旧版免费| 亚洲人精品久久久喷水| 一二三啪啪专区| 无码又爽又硬又激情免费视频| 色青青久久影视| 17c在线成人免费A片观看| 久久一区二区三区四区五区| 精品欧美乱码久| 97在线/亚洲| 国产精品一区二区麻豆| 熟妇女伦乱视频视频| 一级免费啪啪片| 亚洲最大AV网| 天堂精品在线| 91色黑人少妇| a人欧美综合天堂麻豆| 在线 亚洲 网爆 自拍| 麻豆久久久久久久久丝袜 | 五月天AV资源| 91熟女丨老女人| 96久久久久久久| 91色香| 在线视频亚洲无码| A 在线网址| 嫩草影院在线观看精品 | 性交一区二区在线播放| 很狠操| 欧美日韩精品青青| 久草午夜| 久草国产在线视频| 天天日夜夜爽| 久久久久网站-538在线视频-欧美永久乱码 | 精品小视频在线| 国产精品不卡一区二区三区| 久久99久久99精品天美传媒棢·纸:. | 一区中文字幕二区日韩| 国产成人精品日本视频| 色婷婷久久| 九九热男人天堂| 97超碰逼| 亚州色综合| 在线无码网站| 色婷婷六月| 一区二区三区日韩欧美| 玖玖爱伊人玖玖爱| 91人妻最真实刺激绿帽| 啊啊啊好爽快点啊啊啊嗯嗯| 91丝袜熟女| 蜜臀久久99精品久久久久久成人小说 | 精品国产综合久久福利,热99这里有精品综合久久,99热这里只有免费国产精品,精 | 国产精品4p在线观看| 国语国产操逼伊人AV网| 怡红院成人av| 26uuu最新| 欧美成人一级免费电影| 欧美日韩淫加| 97超碰欧美中文字幕| 国产精品网址| 中文字幕国产精品1区| 99久久9| 青娱乐淫乱1314| 日韩丝袜二区| 日韩资源网| 深夜国产福利| 91 偷| 日韩三A大片在线观看| 红杏大香蕉| 国产乱人妻精品入口| 麻豆成人影音在线| 免费综合亚洲中文| 超碰天天操你比| 人妻少妇久久中文字幕一区二区 麻豆 | 搡老女人911熟妇老熟女| 日本国产高清色www视频在线| 顶级少妇BT天堂| 超碰97COm中文| 91强热人妻| 91中文精品日韩欧美在线 | 亚洲熟女性高潮久久久| 日韩精品操少妇| 中文一区二区三区影院| 97超碰国产精品| 欧美自拍网| 日本一区二区成人在线| 欧美天天综合站| 亚洲日本激情| 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 五月天我淫我色av| 欧洲Au麻豆| 亚洲图片另类| 欧美夜夜狠| 中文字幕1区2区| 亚洲古典另类欧美在线| 久久精品一区二区三区蜜桃臀| 日本三级A片网站com| 中文有码第五页| 日韩欧洲操屄视频| 欧美成人色| 18禁中文字幕| 骚日日av| 夜色五月天| 丰满熟女一区二区三区在线播放| 无码99| 午夜性生活av免费在线看| 大香蕉碰| ji熟女.com| 精品二999| 日韩成人性爱AV| 一区超碰一区| 婷婷久久综合久| 四虎免费在线观看| 欧美在线啊啊啊| 狠日操| 少妇内射视频| 91粉芽高清在线一区二区| 丰满人妻-区二区三区免费看| 99热在线观看| 人人贴人人摸| 人妻精品一区二区三区| 久操99| 欧美偷拍区| 成人精品视频| 黄色AV影视| 一级成人性爱| 亚洲综合色在线| 91美女中出| 国产精品不卡一区二区三区av| 青青草黑寡妇男人天堂| 国产在线视视频有精品| 国产精品久久久久无码Av网曝门| 久久9精品网站| 91啪啪| 婷婷av在线中文字幕| 国产一区二区三区久久精品太古里| 亚洲一区二区中文字幕| 男女猛烈无遮掩视频免费软件| 亚州日韩97| 99热综合| 风流老熟女一区二区三区l| 玖玖久久久| 91av天美性媒精品视频| 久久久com| 呦呦影院| 91丝袜美女视频| 蜜桃精品视频一区| 蜜臀久久久久久999| 视频在线观看免费一区二区三区 | 成人乱码一区二区三少妇| 夜夜嗨视频| 91 综合 色| 超碰爽人妻熟女Av| 人人爱操| 在线观看黄色电话| 被男人添B超爽视频| 男人的天堂在线有码| 日本不卡高清视频| 欧美福利视频啊啊啊啊| 国产午夜精品在线观看| 久久精品国产97欧美精品亚洲 | 人妖欧美一区二区| 色眯眯av| 六月婷婷一区二区三区| 少妇69中文| 国内91熟女人妻丝袜天天精品视频在线 | 超碰爽人妻熟女Av| 亚洲丝袜色| 大香蕉丝袜一级片| 丁香九月激情啪| 日本女优在线视频福利| 操逼国产免费| 久久综合资源一区二区| 欧美性爱18观看| 97色碰| 一区二区不卡视| 国产精品日日摸天天碰| 伊人宅男大香蕉| 本道在线| 日日干日日摸| 国产精品另类一区大香蕉| 中文字幕诱惑制服人妻丝袜美丝袜美 | 91 在线亚洲| 亚殴在线| 四虎影视在线| 久热影视| 国产大学生口爆吞精合集| 免费观看国产不卡av| 国产亚洲性生活视频播放| 国产一级高清免费观看| 欧美成人A√在线一区二区| 欧洲在线性爱视频| 人妻啪| 精品中文字幕第一页| 日韩中文字幕视频| 丁香五月综合| AA丁香综合激情| 女优免费一区二区永久| 日韩精品熟妇| 人妻素股| 亚洲AV色图| 九九草| 一本色道综合久久欧美| 一区操逼日比视频| 99久久网站| http://qxhbdz.com| 丰满少妇一区二区三区专区| 久久久99999久网站| 男人的天堂日韩| 韩日欧亚a级| 亚洲欧美日韩中文播放| 成人a大片在线观看| 91精品人妻电影| 丁香九月婷婷| 狠狠亚洲| 日韩综合97p| 婷婷超| 丰满人妻一区| 日韩无限资源| 操逼操逼逼操操逼91 | 久久性爱大全| 东北女人av| 欧美久久久| 国产精品网址| 91一起操| 欧美大干日韩| 久久透逼视频| 色婷五月天| 伊人伊人LD| 91色插| 性色av蜜臀av色欲aV| 激情婷婷丁香| 老熟女中文字幕高清| 精品人妻少妇| 五月天婷精品激情| 四虎884a| 亚洲欧美另类激情小说| 无码抄逼网| 国产乱弄免费在线视频。| 天天综合91入口| 嫩草在线视频| 久久AV无码1区2区3区| 色偷偷综合91久久噜噜| 操逼操逼逼操操逼91| 亚洲色欲一区二区三区| 国产精品96久久久久久| 制服乱伦| nuu12国产麻豆精品| 久久久久ab| 蜜臀久久99精品久久久久| 中文字幕 国产 精品| 激情欧美日韩女同久久| 国产美女在线精品免费看| 激情五月综合网| 91黑丝操| 精品亚洲国产成人av网站| 有码人妻系列| 欧美片第一页| 色呦呦、国产精品| 97超碰人人模人人拍人人| 看一级黄色视频| 欧美超碰人妻97| 久久性爱精品一区| 青青草精玖玖69精品| 91精品国产91久久福利| 亚洲av总站| 亚洲色图91| 男人亚洲91首页在线| 亚洲欧美综合网| 99热这里是精品| 91久久国产精品| 日本在线播放不卡一区| 大香蕉日亚洲日本亚大 | 麻豆天美制片厂网站视频| 国产一级高清免费观看| 天天欧美色| 日韩精品在线视频,日韩精品……| 精品精品精品| 另类TS人妖一区二区三区| 九色 人妻 大香蕉| 国产午夜福利专区综合| 东北丰满熟女国产一区 | 国产色综合亚洲色综合吹潮| 91天堂视频| 91精品久久久久五月天精品| 很很很很操| 粉嫩av在线一区二区| 激情文学亚洲| 五月天激情网站| 国产综合色精品在线观看| 亚洲成人一二三区| 久久精品国产亚洲AV片多多 | 日本护士高潮| 无码不卡亚洲成?人片| 亚洲AO在线| 亚洲精美粉嫩嫩泬在线观看 | 精品国产91av一区二区三区| 日本久久久精品电影| 亚洲成人在线播放| 热思思免费视频| 天天综合麻豆视频| 人妻啊啊人妻啊| 不卡中文字幕aⅴ在线| 极品AV网站在线观看| 午夜男人一级A片7777| 欧美黑人极品高潮喷吹熟女黑人性暴力日韩在线欧美极品一区二区老师黑人潮喷一 | 国产精品干干干| 色97欧美| 亚洲色91C| 大香蕉520| 国产乱伦亚洲色图高清无码| 国产自偷| 国产精品干干干| 国内一级精品| 亚洲Av噜噜一区二区三区妖精| 成人黑料社久久| 91AV入口| 午夜一区| 视频在线观看青青99国产| 偷拍欧美激情| 熟女被操视频网址| 亚洲精品三区在线观看| 91精品导航| 91爱做| 丝袜熟女2P| 俺去俺来也在线www| 亚洲无码com| 日日骚网站| 色网综合网| 亚洲欧美性生活| 婷婷99狠狠| 黄色欧美性爱视频| 日韩黄片视频试看| 国产精品视频内谢女人| 色悠悠伊人网五月天| 欧美91网站| 夜夜狼人妻| 偷拍欧美综合| 婷婷激情五月| 静品嫩模一区二区| 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 亚洲无码精品AV久久久| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 久无码| 日韩中文字幕视频| 在线日韩精品一区二区三区| 91九色丰满高潮| 操死我了嗯嗯嗯| 久久久涩| 国产视频一区二区在线| 少妇久久久久久久| 九九热国产| nuu12国产麻豆精品| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 久久东京热久久| 97国产|免费| 欧美性少妇| 久9爱经典视频| 亚洲熟女乱综合一区二区三区| 欧美狠狠操| 九九热超碰97亚洲最新香蕉| 亚洲丝袜天堂| 亚洲欧洲日产国产综合网| 大香蕉欧美伊| 日韩无码AB| 欧洲小说色图视频另类| 激情婷婷丁香| 蜜桃久久一区| 另类图片天天影视| 亚洲无码电影久久久| 久草尤物| 国产精品久久久久久无码红治院| 操逼1区| 午夜欧美女人操逼| 五月婷婷激情网| 中文字幕黑人大片| 国产精品91ai| 97网址97| 精…码一二三区| 26uuu最新| 岛国免费黄色网址| 久精品无码av一区二免费国产在线观看| 操逼操网| 天美传媒国产原创中文字幕亚洲欧美另类 | 加勒比大香蕉视频在线| 亚洲一二三四区机械| 亚洲性猛交| 97久久久久久久久久| 亚洲天堂资源在线| 蜜乳中文字幕a在线| 人人操人人插人www| 人人干人人搞人人摸| 91美女中出| 青青草视频久久久久| 亚洲蜜臀视频精品久久| 9久久精品| 欧美日韩国产另类综合| 色啪网| 97亚洲资源| 欧美性第1页| 亚洲 无码 偷拍| www国产天美久久久| 日日夜夜干| 97超视频在线观看| 激情小说亚洲| 中文字幕av亚洲在线| 蜜色网色哟哟| 91中文字幕在线观看| 精品日韩人妻视频| 熟女乱伦二区| 中文字幕综合人妻| 97精品| 91Chinese在线| 妇人噜噜| 日产操逼| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 农村妇女精品一区二区| 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 色婷亚洲五月在线观看| 色色综合97| 97超碰欧美| 欧美日本不卡在线| 欧美性爱中文字幕无线码| 欧插网站| 色香欲综合| 国产成人精品亚洲日本| 新视频sss国产| 91人妻人人澡人人爽人人精品| 午夜男女爽爽爽在线视频| 超碰天天操| 国产高清吃奶免费视频网站| 在线观看十八禁| 九九热国产| 人妻22p| 99热线麻豆 | 上海一级黄片| 素人无码中文字幕| 最新av中文字幕高清| 久久人妻四季| 国产午夜精品在线观看| 日韩AV电影网站| 超碰色老头| 婷婷丁香六月| 高清孕妇孕交 交| 成人在线日韩| 美女网站91| 囯产精品一区二区三区线|亚洲人成无码网WWW动漫|国产精品免费一级... | 色爱综合网| 久热网| 丁香六月啪| 天天干人人乐| 久久精品人体AV| 97色在线视频| 日本免费不卡二区| 欧美gv在线观看| 天天色,天天干,天天干| 超碰97在线色男人??| 国产 热久久久久国产精品| 中文字幕、久久精品国产2020、久久综合久久自在自线精品自、亚洲 | 九九九热| 蜜臀99999| 亚洲AV噜噜狠狠网址蜜桃动漫| 极品久久久久久久久久久久久久| 制度丝袜99| 蜜臀一二三区| 能看的AV| 精品亚洲一区在线观看| 欧美性天天影院| 午夜福利成人免费视频| 九九九九热只有精品| 日韩国语字幕| 国产精品毛片?v一区二区三区| 中文字幕、久久精品国产2020、久久综合久久自在自线精品自、亚洲 | 国产精品不卡高清在线观看| 欧亚久久偷拍视频| 国产97视频免费观看| 亚洲国产97在线精品一区| 99成人| 黑人美精品 A片| 91黄射| 九九九网页| 操逼国产免费| 78操B| 午夜精品久久久久| 亚洲高清在线| 欧美一级美片在线观看免费| 亚洲se电影| 久操高青| com 首页 18岁 禁区 女优 免费 精选 同城 | 欧美97网| 嗯嗯啊啊好疼| 激情AV| 日韩成人在线性爱视频| 欧美日本不卡在线| 十八禁黄色成人网站观看| 高清无码国产亚洲| 久久久久亚洲三级电影| 精品日韩产品在线,日韩在线不卡视频,欧美日韩免费专区/久, | 国产精品久久久久无码A√| 久久男人| 色天堂综合| 精品国产乱码久久久久久久久1| 日本一区视频在线观看| 婷婷色香伊人| 天天爽入口| 欧美高潮在线| 欧美视频在线第3页| 伊人影院综合是一个与深夜成人在线| 一级性爱网| 国内毛片四区| 精品人妻一二三四区视频| 国产欧美日韩女同性恋ww喷水精品| 视频黄色国产一级| 操逼A∨| 99国产女人| 俺去啦自拍| av东京热男人的天堂| 美女人妻色网站| 久久久五月天| 最近的最新的中文字幕视频| 麻花豆传媒剧国产MV出差| 岛国AV一区二区电影| www.超碰| 日本福利二区视频| 国产三级日产三级韩国三级| 熟妇的味道HD中文字幕| 精品久久久av无码免费| 国产精品诱惑| rion磁力链接| 清纯唯美第一页| 亚洲天在线| 久久风骚城市| 色哟哟精品1精品2| 91国产伊人大香蕉| 精品久久9| 久久久成人精品| 久久99精品国产| 亚洲少妇激情视频| 伊人久久久日韩一区| 97色欧州| 99RE在线视频精品,这里只有精品| 熟妇人妻一区二区三区| 91暧暧| 久久的网站啊啊啊啊啊| 欧美爆操91| 日少妇亚洲版| 青青国产在线拍揄自揄拍| 日韩精品99久久久久久中文字幕| 黄色小说亚洲| 久操九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九九 | 亚洲 欧美 色图| 亚洲人天堂| 欧美精品宗合| 国产v片在线免费观看| 国产精品福利视频| 欧美性爱精品七区| 亚洲精品毛片在线观看| 操逼片中文| 综合色图区| 校园春色 男人天堂 | 五月天啪啪| 理论久久婷婷网 8| 黄色二级片网站| 欧美少妇性乱| 亚洲欧美激情小说| 三上悠亚在线毛片91| 91av一区二区在线观看| 国产三区免费在线观看| 婷婷综合网| 国产免费大片| 操淫穴亚洲五月丁香| 久9综合在线| 国产一区二区二区按摩精品啪视频| 天天视频黄| 亚洲一卡2卡3卡4卡乱码网站 | 亚洲。日韩。欧美| 2017天天透天天通天天擦| av日韩中文字幕| 天天肏天天干| 又粗又长又爽在线观看| 国产福利精品最新在线| 激情四射婷婷四五月天| 91美女视频在线免费观看| 极品人妻少妇综合| 国产亚洲精品久久久久小| 睡产熟女乱伦| 嗯啊啊啊轻点视频| 91网站在线播放| 亚洲影院成人| 久久香蕉国产线看观看猫咪av | 国产精品免费久久久久久久久久| 色色福利| 性色乱AV一区二区| 久久久一二三四区| 成人性爱av| 欧美亚洲综合色| 色老久久| 日韩操逼性鲍| 中文字幕精品一区二区精品| 99热日| 超清福利精品视频在线| 婷婷亚洲色| 国产精品天干天干综合网麻豆 | 爱做久久久久久| 亚洲色9| 丝袜夫妻自拍| 密臀在线视频| 强歼乱伦资源网| 美女的肌被草喷水视频| 九九九精品美女| 午夜寂寞欧美| 亚洲欧美精品久| 欧美夜夜草视频| 亚洲情色第一页| 超碰97久| a在线视频免费观看| 久久久久大香青草精品综合| 国产精品 视频| 丁香九月婷婷| 久久久涩| 久久激情网| 日韩欧美麻豆 | 丰满少妇人妻久久久久久| 日韩欧视频| 乱伦熟女区| 大香交| 日本操BAV| 天天日美女的B| 国产久久成人| 屌妞视频久久久久久久| 秋霞一级鲁丝片A片| 亚洲。日韩。欧美| 亚洲伊人成综合成人网| 曰韩欧美国产传媒麻豆第一区| 亚洲九九视频| 午夜男人一级A片7777| 五月天AV资源| 丁香色五月 97干| 风间由美日韩欧美久久| 亚洲中文字幕精品久久久久久直播| 久久偷偷色综合蜜桃| 久久久久久久国产视频| 97视频新免费| 久久这里只精品99re66图 | 97色婷| 成人性生活高清视频在线播放| 九月婷婷综合| 亚洲在线a| 特级大荫道BBwBBwBBW| 欧洲性爱无码区| 操B久久| 免费一级特黄特色大片在线观看看| 熟女网站最新| 粉嫩在线一区二区懂色| 唯美清纯 妖精视频| 操人妻少妇中文| 日韩精品9999| 麻花传媒免费网站在线观看| 热久久无毒不卡| www.99色| AAAA级日本片免费视频| 91美女色视频亚洲| 日韩成人大片一区二区| 东北女人高潮视频| 欧美久久婷| av绯色| 性欧美999| 国内精品不卡无毒99999| 高潮的A片激情扒开一区| 狠狠操狠狠燥| 校园春色制服丝袜中文字亚洲 | 欧美中文狠| 操屄不卡视频| 久久久久九九九九| 中文字幕AV片| 五月丁香激情综合| 摸奶性爱视频网站在线免费播放| 欧美天天综合站| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 精品欧美不卡在线播放| 综合一区二区影视| 日韩精品一区二区三区四虎影视| 国产精品第一区第一页| 99蜜月精品久久| 青娱乐 成人娱乐在线| 操逼国产免费| 日本色日夜干| a片亚洲一本通视频| av天堂影视中文在字幕在线中文 | 日本 色 导航| 亚洲丝袜综合| 亚洲怡春院| 2025亚洲男人天堂| 超碰人人色| 在线a v| 人人操人人色网| 日本久久久精品电影| 久久9久9久99久9久9| 亚卅熟女乱色| 乱伦色图网址是多少| 熟女91网站| 91处女在线视频| 婷婷色香| 天天综合网一91网| 999岛国大片| 激情抓乳插进去啪啪啪日韩| 天天综合-91入口| 国产少妇内射| 日本性爱少妇| 狠狠操官网| 国产自制av蜜乳| 久久内射| 久久久涩| 欧美日韩国产精品久久色婷婷| 蜜臀人妻少妇久久在线观看| 天天综合91在线| 成人片在线播放| 欧美日本一区二区a人| 亚洲色图尤物视频| 高清无码久操视频| 中文字幕欧美日韩三级| 啊啊啊爽爽| 清纯唯美第一页| 色欧美色交综合| 美女91av| 囯产精品强| 亚洲欧美日韩电影网站一区| 四虎视频在线观看| 色狠人在线99| 麻豆人妻少妇在线免费观看| 久久这里精品国产99丫e6| 免费观看有码高清视频| 色九九综合| 狠狠色综合网| 激情综合色| 日本99热| 激情文学网伊人| 国产又粗又又黄又猛| 亚洲精品一区中文字幕乱码| 久久人妻办公室视频| 国产 码在线成人网站| 九九热在线精品视频| 五月天婷婷基地| 无码99| 综合色图亚洲欧美| 久久这里精品国产99丫e6| 91黑丝少妇| 激情亚洲天堂| 天天摸夜夜操视频| 日韩精品影视| 国产91丝袜 在线播放| 久热伊人| 3PAV乱伦视频| 国产精品久久久久久久AV大片| 久久性爱精品一区| 欧美强奸乱| 99久久婷婷国产综合精品草原| 天天日天天舔| 91女神在线视频| 伊人玖玖网| 午夜精品久久久久久久| 欧中美三级一区二区三区| 亚洲国产精品无石码久久| 中文字幕丰满人妻日本| 国产精品女生av| 国产精品午夜高潮呻吟久久av| 啊视频在线| 亚州操操穴网| 亚洲啪啪啪啪视香蕉| 欧美日韩一二三| 国产精品又黄又猛又粗| 人妻一区视频| 国产精品网址| 久久久精品中文字幕爱豆| 久久国内| 精品四五区| 98福利在线视频| 日韩人妻无码不卡网站| 精品亚洲一区在线观看| 亚洲精品a人片在线观看视| 夜夜爽爽爽| 精品一二三区四视频| 99超碰碰| 无码天天操| 男人的天堂2010| 欧美熟妇亚洲版| 91综合网站| 成人 日本A片无码8888| 91在线页| AV男人天堂网| 秋霞一集毛片观看| 欧洲熟妇xxXx欧美老妇裸体 | 蜜臀视频网站| 欧美专区日本专区| 亚洲AV资源| 中文字幕熟女人妻丝袜丝| a片在线播放| 操一区| 色网在线| 张柏芝国产一区在线观看| 国产18精品亚洲精品| 东京成人一区| 亚洲丝袜综合| 天美麻花大全视频| 亚洲一区二区 麻豆传媒| 青草精品视频-日本久久久久网站| 视频黄色国产一级| 伊人色综合超碰| 超碰人妻久久| 午夜高清成人在线视频| 天美精品一区二区三区四区在线观看| 亚洲黄色AV电影| 手机看av网站在线看| 97色涩| 无码久久亚洲高清,| 亚洲欧美大| 国产精品久久久久9999小说| 九九久久一区二区伦理| 91亚州欧美| 久久精品一区二区一8| 色色国产| 色欲天香天天综合网-成年人三级片网站-欧美乱妇狂野-日韩国产专区-久久久久久 | 日韩情色一区二区| 一级免费啪啪片| 中文字幕一区二区三区蜜桃视频| 免费日韩黄片| 国产AV天美| 美国日韩黄片| 国产suv精品一区二区四区999 | 婷婷爱五月| 超碰色大香蕉| 五月丁香激情综合| 男人的天堂三级| 欧美日韩操逼嗦吊| 日本天堂在线播放| 国产一级黄色片在线观看| 黄久在线| 日韩性爱电影一区 | 亚洲九区| 99999久久精| 亚洲综合激情五月久久| 大香蕉日韩| 色婷婷综合久久久久中文国产精品一区中文字幕,国产福利电影一区二区三区 | 五月婷婷丁香| 蜜臀网 一区| 国产精品麻豆成人AV艾秋| 超碰97伊人| 嗯嗯嗯好爽| 97超碰中文在线| 欧洲综合视频| 日产欧美电影一区二区三区| 国产一级久久久| 日日夜夜精品| 色网1| 国产精品免费视频不卡| 东北女人高潮视频| 中文字幕二区日韩天堂| 秋霞色色影院| 大奶尤物鲍汁淫荡欧美视频粉嫩夜夜骚| 成人无码在线视频网站| 是还免费视频1727我| 国产粉嫩出水在线播放| 99热这里都是精品| 亚洲最大黄网| 丁香六月激情| 热热色青青草| 性爱动态120秒| 精品无码一区二区三区| 91影视亚洲| 伊人久久艹| av黄图片在线观看| 欧美97视频| 色婷婷丁香五月天| 丁香婷婷五月| 欧洲亚洲综合| 日韩一级二级| 超碰国产精品无码| 色噜噜人妻av中文字幕| 国产乱码久久| 人妻中文字幕精品无码| 偷拍99| 99爱久久视频频| 日韩欧美中文日韩欧美色| 久久这里只| 亚洲男人的天堂AV| 蜜乳av首页| 亚洲麻豆av一区二区| 欧美玖玖爱免费玖玖| 嗯啊不要在线| 在线看的av| 欧美黑人极品高潮喷吹熟女黑人性暴力日韩在线欧美极品一区二区 | 人妻熟女一区在| 18禁中文字幕| 亚洲 欧美 色图| 欧美与日韩97| 白丝1区2区3区| 国产一区二区在线电影| 成人精品在线免费视频| 女上位精品在线| 久久精品天美| 五月丁香| 久久久久久久国产a∨| 国产精品直播在线观看直播| 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 69少妇一区二区| 999999精品| 欧美在线|亚洲| 免费久久9999| 97爱免费插| 久久这里只精品99re66图| 欧美激情性爱视频网站| 少妇一区二区三区| 中文字幕无码不卡啪啪| 99啪啪| 中文字幕91综合| 色婷婷激情| 国产福利影视| 青娱乐亚洲自拍| 呦呦影院| 放黄片放3级黄片没穿衣服| 久久有码视频| 美国三级日本三级久久99| 日本啊啊啊啊啊视频| AV天堂丝袜| AA丁香综合激情| 色色色色电影网| 亚洲黄色网址视频| 岛国色情视频在线观看| 中国操逼无码| 日本熟妇浓毛hdsex| JuliaAnn丝袜熟女系列| 超碰欧美COM| 久久久久久无码人妻中文字幕| 色麻豆AV| 天天舔天天日天天射| 加勒比日本在线| a人欧美综合天堂麻豆| 久久综合精品一区二区三区| 美国美女AV在线| 亚洲中文字幕妇伦久久| 欧美久久九九| 久久欧美按摩999| 九九九九久久久| 欧美综合站| 欧美日韩情色一区二区| 91xingse| 国产精品肉丝自拍| 人妻在线臀日韩| 中美日韩毛片| 国产精品视频播放| 91日产欧美| 九九人妻| 超碰九九| 麻豆成人AV| 91精品人| 国产一区二区三区白丝| 日韩国产成人自拍视频| 日韩精品高清资源在线| 日本精品人妻少妇一区二区| 精品国产91久久久久久一区黄无|